日新工業へ入社した理由を教えてください。

大学で開催された合同企業説明会で日新工業を知ったことがきっかけです。

説明会に参加したときに、まず感じたのは「人が温かそうな会社だな」という印象でした。

会社選びでは、研究職として働きたいという思いが強くありました。しかし、他社では研究職で応募しても総合職採用となり、営業へ配属される可能性がある会社も少なくありませんでした。

その中で日新工業は、「研究所への配属を確約します」と言ってくださった唯一の会社でした。

さらに、面接で社長とお話ししたときも、とても温かい雰囲気を感じました。他社では少し堅く、距離を感じる面接もありましたが、日新工業は自然体で話すことができ、「この会社なら長く働けそうだ」と思えたことが入社の決め手になりました。

現在のお仕事内容と、入社してから成長したと感じることを教えてください。

現在は研究所の第一開発チームで、新製品の開発や既存製品の改良、現場から返ってきた製品の分析などを担当しています。

また、全国各地で開催される施工店向けの研修会では、講師として製品の説明を行うこともあります。

入社前は防水や建築についてほとんど知識がありませんでした。大学で学んできた内容をそのまま活かせるわけではなく、専門用語もすべて初めて聞くものばかりでした。

だからこそ、入社してから一番成長したと感じるのは「考え方」です。

以前は何となく物事を進めてしまうこともありましたが、今では分からないことは自分で調べ、先のことを考えながら仕事を進める習慣が身につきました。

研究開発では、お客様が何を求めているのかを考えながら仕事を進める必要があります。そのため、先を見据えて準備することや、無駄な作業を減らすための考え方が自然と身についたと感じています。

入社当初に苦労したことや、それをどのように乗り越えてきましたか。

一番苦労したのは、やはり防水という専門分野の知識です。

入社前はまったく経験のない分野だったので、「本当に自分が先輩のようになれるのだろうか」という不安は常にありました。

今でもその気持ちはありますが、結局は一つずつ経験を積み重ねるしかありません。

目の前の仕事に一生懸命取り組み、分からないことは調べ、先輩から学ぶ。その積み重ねが少しずつ自信につながっていると感じています。

振り返ってみると、「みんな最初は未経験なんだから、まずは挑戦してみよう」という気持ちで飛び込めたことが大きかったのかもしれません。

研究職として働くやりがいと、日新工業の魅力を教えてください。

研究開発の仕事は、課題にぶつかることも多く、簡単な仕事ではありません。

思うように結果が出ず、くじけそうになることもあります。

それでも、自分が考えたアイデアが先輩に認められたり、開発した製品や改良した製品が実際に世の中へ出たりしたときは、本当にやって良かったと感じます。

苦労が大きい分、達成感も非常に大きい仕事です。

そして、日新工業の一番の魅力は、やはり「人」だと思います。

入社前に感じた「アットホームな会社」という印象は、入社後もまったく変わりませんでした。

先輩や上司との距離が近く、仕事だけでなくプライベートの相談にも乗ってくれます。

会社によっては部長や上司が遠い存在という話も聞きますが、日新工業では気軽に雑談ができるほど距離が近く、風通しの良い職場です。

また、自分の意見をしっかり聞いてもらえる文化も魅力の一つです。

研究職は正解が一つではない仕事だからこそ、「まずはやってみよう」「面白いね」と肯定的に受け止めてもらえることが多くあります。

だからこそ、自信がなくても挑戦しやすい環境があると感じています。

今後の目標と、入社を考えている方へのメッセージをお願いします。

これからは、仕事だけでなく人としても成長していきたいと思っています。

忙しいときでも余裕を持ち、周囲に安心感を与えられるような人になりたいです。

そのためにも、自分自身に余裕を持ちながら、一つひとつの仕事に丁寧に向き合っていきたいと思っています。

日新工業は、人が本当に温かい会社です。

未経験だから、防水の知識がないから、と不安に思う必要はありません。

私自身もゼロからのスタートでしたが、周囲のサポートのおかげで少しずつ成長することができました。

「人間関係を大切にしながら働きたい」「新しいことに挑戦したい」という方には、安心して飛び込める環境だと思います。